© Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi
G7 Kurashiki Cuộc họp của Bộ trưởng Lao động và xem lai bóng đá hôm nay làm tại Okayama
Biến đổi khí hậu, lạm phát cũng như khủng hoảng chi phí sinh hoạt, tăng nghèo, tính không chính thức và bất bình đẳng ảnh hưởng đến hàng triệu người lao động và doanh nghiệp, đặc biệt là xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp vừa và nhỏ, chiếm hơn 90 % kinh tế G7. Tình trạng bất ổn và sự không chắc chắn hiện nay xuất phát từ đại dịch, sự tích cực chống lại Ukraine của Liên bang Nga, và xem lai bóng đá hôm nay cuộc xung đột vũ trang khác càng làm nặng thêm cuộc khủng hoảng. Những thách thức này ảnh hưởng đến sự gắn kết xã hội cũng như xem lai bóng đá hôm nay tổ chức lao động và hệ thống bảo vệ xã hội của chúng tôi và yêu cầu hành động khẩn cấp của xem lai bóng đá hôm nay thành viên G7.
4800_5235
Đầu tư xem lai bóng đá hôm nayo công việc tốt và vốn nhân lực sẽ yêu cầu các quốc gia G7 phải tiếp cận để bảo vệ xã hội, an toàn và sức khỏe, giáo dục và phát triển kỹ năng bền vững bền vững trong chương trình phát triển quốc gia. Đó là về con người và tài năng. Nó cũng là về việc thúc đẩy một môi trường cho phép cho công việc tốt, tinh thần kinh doanh và các doanh nghiệp bền vững, đặc biệt là các doanh nghiệp vi mô, nhỏ và vừa.
Hệ thống bảo vệ xã hội phổ quát và bền vững là một khoản đầu tư quan trọng cho xã hội. G7 có vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ xem lai bóng đá hôm nay quốc gia có thu nhập thấp để thiết lập xem lai bóng đá hôm nay tầng bảo vệ xã hội với tài chính và xây dựng năng lực và hỗ trợ xem lai bóng đá hôm nay nước đang phát triển trong việc thực hiện khuyến nghị sàn bảo vệ xã hội ILO.
xem lai bóng đá hôm nay thành viên G7 có trách nhiệm bảo vệ tất cả khỏi rủi ro an toàn và sức khỏe nghề nghiệp và thúc đẩy văn hóa phòng ngừa mạnh mẽ. Tôn trọng và bảo vệ quyền tổ chức và thương lượng tập thể là những đòn bẩy quan trọng cho nơi làm việc an toàn. Chính phủ nên cho rằng quyền cơ bản đối với môi trường làm việc lành mạnh và an toàn được thực hiện, theo xem lai bóng đá hôm nay nguyên tắc của Công ước ILO 155 và Công ước 187, hiện được công nhận là Công ước cơ bản. Với mục đích đó, họ nên cung cấp đào tạo và thiết bị đầy đủ, tiến hành kiểm tra thường xuyên và đảm bảo rằng người lao động có quyền từ chối công việc không an toàn.
6670_7419
Chúng tôi kêu gọi các thành viên G7 thúc đẩy đối thoại xã hội bao gồm thương lượng tập thể và hợp tác ba bên để đảm bảo tất cả người lao động được bảo vệ đầy đủ theo chương trình làm việc tốt, xem xét: (i) tôn trọng các quyền cơ bản của họ; (ii) một mức lương tối thiểu đầy đủ, luật định hoặc thương lượng; (iii) giới hạn tối đa về thời gian làm việc; và (iv) an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc. Nó cũng là về đầu tư xem lai bóng đá hôm nayo nền kinh tế thực sự. Thương lượng tập thể, đối thoại xã hội và hợp tác ba bên cũng có thể đóng một vai trò trong việc đạt được sự chuyển đổi công bằng và xây dựng cơ sở hạ tầng mới. Các đòn bẩy chính sách khác như tăng cường các chương trình thị trường lao động tích cực, người học việc, học tập dựa trên công việc, sự đa dạng và bao gồm, và tiếp cận tài chính và ưu đãi, có thể thúc đẩy hòa nhập, khởi nghiệp và giúp đỡ các nhóm được đại diện tốt hơn như thanh niên, phụ nữ, người di cư và người khuyết tật tham gia xem lai bóng đá hôm nayo thị trường lao động và tiếp cận các công việc tốt hơn. Thúc đẩy các chính sách phản ứng nhanh chóng với các cú sốc thị trường lao động có thể giúp ích rất nhiều. Họ cũng sẽ giúp giảm thiểu sự gián đoạn việc làm gây ra bởi sự thất bại của thị trường hoặc từ các chuyển đổi xanh và kỹ thuật số. Trong bối cảnh hiện tại của cuộc khủng hoảng chi phí sinh hoạt, các chính phủ nên áp dụng các chính sách thúc đẩy đối thoại xã hội bao gồm thương lượng tập thể và hợp tác ba bên để đảm bảo ít nhất mức lương tối thiểu, theo luật định hoặc thương lượng, cho tất cả người lao động.
Các nhà lãnh đạo G7 cần xem xét các chính sách di chuyển hiện tại, bao gồm các chính sách di cư lao động. Đối xử không đồng đều với người lao động nhập cư trái với các nguyên tắc về nhân phẩm và đoàn kết, vi phạm nghĩa vụ nhân quyền và tạo ra một rào cản đối với việc tạo việc làm và tiếp cận với các công việc lành nghề. Đối mặt với triển vọng của một dân số ngày càng cũ, G7 nên đầu tư xem lai bóng đá hôm nayo lĩnh vực y tế và nền kinh tế chăm sóc nhằm đạt được các dịch vụ chất lượng, định dạng các công việc tốt và tạo ra những công việc mới. Các nhà hoạch định chính sách cần một cách tiếp cận toàn diện, đảm bảo rằng các hệ thống bảo vệ xã hội là mạnh mẽ và bền vững, các quy định di cư lao động là bao gồm và hiệu quả và các hệ thống chăm sóc sức khỏe cung cấp các dịch vụ chất lượng có thể truy cập được cho tất cả mọi người. Các nhóm B7 và L7, đại diện cho tiếng nói tập thể của thế giới công việc, sẵn sàng đưa ra ý tưởng, lời khuyên và hỗ trợ về việc chia sẻ các thực tiễn và khuyến nghị chính sách tốt.
B7 và L7 kêu gọi xem lai bóng đá hôm nay hành động cụ thể để hỗ trợ đối thoại xã hội theo hướng chuyển sang nền kinh tế chính thức và thúc đẩy công việc và khởi nghiệp đàng hoàng để góp phần giảm nghèo và chuyển đổi công bằng.
G7 Kurashiki Cuộc họp của Bộ trưởng Lao động và xem lai bóng đá hôm nay làm tại Okayama
Nền kinh tế toàn cầu đã cho thấy khả năng phục hồi đáng chú ý trong suốt kịch bản hiện tại về xem lai bóng đá hôm nay tội phạm chồng chéo và liên kết với nhau. xem lai bóng đá hôm nay phản ứng dữ dội về kinh tế và xã hội trong việc phục hồi sau chính sách, xung đột địa chính trị hiện tại, lạm phát và biến động giá quốc tế, khiếm khuyết công cộng cao và bất ổn, và áp lực đối với xem lai bóng đá hôm nay tổ chức lao động và hệ thống bảo vệ xã hội, đòi hỏi sự phối hợp khẩn cấp của xem lai bóng đá hôm nay quốc gia G7. Tất cả xem lai bóng đá hôm nay bên liên quan xã hội và kinh tế cần chuyển từ xem lai bóng đá hôm nay phép đo phòng thủ và xem lai bóng đá hôm nay mục tiêu ngắn hạn sang chương trình nghị sự chiến lược dựa trên sự tăng trưởng, việc làm đầy đủ và hiệu quả và công việc đàng hoàng.
Có một nhu cầu cấp bách để đánh giá hệ thống tập thể về xem lai bóng đá hôm nay chính sách và khung hiện có. 61% dân số làm việc toàn cầu là trong nền kinh tế không chính thức. Điều quan trọng nhất đối với việc hoạt động tốt của thị trường lao động để phát triển xem lai bóng đá hôm nay khung pháp lý quốc gia (Inter) công nhận và cho phép xem lai bóng đá hôm nay hình thức công việc của thợ lặn, là kết thúc mở, cố định, làm việc, làm việc bán thời gian và tự làm việc. Những mối quan hệ việc làm pháp lý đó là điểm khởi đầu cho xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp để tạo việc làm và đóng góp cho việc làm sản xuất.
Kinh tế kỹ thuật số ở đây để ở lại và phát triển, và nó nên được xem xét trong bối cảnh linh hoạt xem lai bóng đá hôm nay thị trường kinh tế và lao động. Phân loại không phù hợp xem lai bóng đá hôm nay công nhân có thể được xác định cho cả công nhân và doanh nghiệp.
Nhiều khung thị trường lao động quốc gia cần được sửa đổi và phù hợp với nhu cầu đương đại để thúc đẩy việc tạo việc làm và một hệ sinh thái nuôi dưỡng tinh thần kinh doanh; đặc biệt nhấn mạnh xem lai bóng đá hôm nayo MSMEs, chiếm hơn 90 phần trăm của hầu hết nền kinh tế G7. Ngoài ra, việc thiếu công nhân lành nghề trong nhiều lĩnh vực kinh tế và ngành công nghiệp đưa ra một thách thức lớn đối với sự ổn định và tăng trưởng kinh doanh do tạo việc làm, cũng như dân số ngày càng tăng gây áp lực lên các hệ thống bút chì địa phương.
12395_12720
Cần có xem lai bóng đá hôm nay chính sách lao động linh hoạt và dễ tiếp cận nhằm giải quyết công nhân, doanh nhân, và SMSE, cũng như phụ nữ và nhu cầu của họ để đạt được sự tham gia và tái hòa nhập tốt hơn với lực lượng lao động và khuyến khích việc giữ chân lực lượng lao động của những người lao động lớn tuổi với xem lai bóng đá hôm nay kỹ năng cần thiết. Hơn nữa, nhu cầu về xem lai bóng đá hôm nay chính sách thị trường lao động tích cực và toàn diện được nhấn mạnh bởi xem lai bóng đá hôm nay mệnh lệnh của xem lai bóng đá hôm nay chuyển đổi xanh và kỹ thuật số.
Vì những lý do này, khu vực kinh doanh gọi xem lai bóng đá hôm nay nhà lãnh đạo G7 đến:
1. Khung chính sách phát triển tạo điều kiện cho xem lai bóng đá hôm nay tạo xem lai bóng đá hôm nay làm và phát triển kinh doanh
Để đạt được việc làm đầy đủ và hiệu quả và công việc đàng hoàng, cần phải nỗ lực để giải quyết và cập nhật một số khung chính sách địa phương hiện tại tại xem lai bóng đá hôm nay quốc gia G7. Có một nhu cầu cấp thiết để tăng cường sự đa dạng trong xem lai bóng đá hôm nay mô hình việc làm, để thích nghi tốt hơn với những thay đổi hệ thống và tạo điều kiện cho khả năng phục hồi kinh doanh. xem lai bóng đá hôm nay hình thức công việc khác nhau như công việc bán thời gian và thời hạn cố định, công việc của cơ quan và tự làm là chìa khóa để kích thích việc tạo ra xem lai bóng đá hôm nay công việc cũng như xem lai bóng đá hôm nay điều kiện tốt hơn để khởi nghiệp. xem lai bóng đá hôm nay quy định của thị trường lao động cứng nhắc sẽ không chỉ là một trở ngại cho việc tạo việc làm mà còn là một trở ngại cho khả năng của người lao động để chuyển từ xem lai bóng đá hôm nay ngành bị thu hẹp sang xem lai bóng đá hôm nay lĩnh vực đang phát triển và cần kỹ năng và nhân lực. Hơn nữa, việc cung cấp xem lai bóng đá hôm nay hình thức công việc khác nhau đảm bảo sự phát triển của hệ sinh thái MSME, đóng vai trò quan trọng trong kinh tế và xã hội với tư cách là người tạo ra việc làm và là người điều khiển tăng trưởng và xóa đói giảm nghèo. Nhu cầu về việc loại bỏ Burnens và Bugeuracy đối với xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp tư nhân ảnh hưởng đến sự ổn định và mở rộng của xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp, cũng như thúc đẩy tài chính và đầu tư công cộng và tư nhân là cơ bản để đạt được tăng trưởng năng suất và tạo ra nhiều việc làm hơn. Nói cách khác, xem lai bóng đá hôm nay nhà hoạch định chính sách phải tạo ra một môi trường cho phép xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp phát triển, phát triển và sáng tạo.
Hơn nữa, việc thiếu phòng thí nghiệm lành nghề kết hợp với xem lai bóng đá hôm nay chính sách dựa trên chủ nghĩa bảo hộ thị trường trong phòng thí nghiệm khiến nhân viên ngày càng khó thuê xuyên biên giới, có thể gây ra hậu quả tàn phá cho xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp. Di động lao động là một phương tiện để hoàn thành nguyện vọng cá nhân, cân bằng cung và cầu trong phòng thí nghiệm, làm sáng tỏ sự đổi mới và để chuyển và xem lai bóng đá hôm nay kỹ năng truyền bá. Người sử dụng lao động - cũng như nhân viên của họ - được hưởng lợi từ xem lai bóng đá hôm nay luật và chính sách nhập cư rõ ràng, minh bạch và hiệu quả cho phép sự di chuyển của người lao động khi và nơi họ có cơ hội để đi, và họ cần thiết. xem lai bóng đá hôm nay hệ thống quá phức tạp và đôi khi thường xuyên thay đổi cũng khiến xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp khó khăn trong việc tuyển dụng xem lai bóng đá hôm nay kỹ năng cần thiết và cho người di cư theo đuổi sự nghiệp và hỗ trợ gia đình của họ.
Ngoài xem lai bóng đá hôm nay nhà hoạch định chính sách vai trò đóng vai trò và kích hoạt dân số thất nghiệp, không chính thức và không hoạt động trong nước, vai trò của nhân viên cũng nên được nhấn mạnh. Cộng đồng doanh nghiệp kêu gọi một sự thay đổi hệ thống toàn diện nhằm đảm bảo rằng xem lai bóng đá hôm nay chính sách di động lao động (cả khung di động xuyên biên giới dài và ngắn hạn và xem lai bóng đá hôm nay quy tắc thị thực làm việc), là một phần không thể thiếu trong khung pháp lý và quy định cần thiết để hỗ trợ môi trường kinh doanh, nhu cầu kỹ năng địa phương và đang tiến hành tăng trưởng và phát triển kinh tế. Điều này có nghĩa là không chỉ xem lai bóng đá hôm nay chính phủ nên nhạy cảm với vai trò của việc di cư, dòng lao động vượt ra ngoài biên giới và di động kỹ năng trong việc thúc đẩy đổi mới, năng suất và tinh thần kinh doanh, điều đó cũng có nghĩa là sự gắn kết nội bộ, giao tiếp và hợp tác giữa xem lai bóng đá hôm nay bộ chính phủ và xem lai bóng đá hôm nay bộ phận là điều cần thiết nếu xem lai bóng đá hôm nay chính sách lao động làm việc để phục vụ nhu cầu của doanh nghiệp.
Điều quan trọng là xem lai bóng đá hôm nay nhà hoạch định chính sách đảm bảo một cuộc đối thoại xã hội hiệu quả bằng cách thu hút xem lai bóng đá hôm nay tổ chức nhân viên, đại diện cho tiếng nói của doanh nghiệp ở cấp quốc gia và xem lai bóng đá hôm nay bên liên quan kinh tế và xã hội khác.
2. Thúc đẩy một kỹ năng hiệu quả và dễ tiếp cận, môi trường học tập và học tập suốt đời
Tương lai của công việc là đối với chúng ta, và các sửa đổi chính là cần thiết trong hệ thống giáo dục và đào tạo để đáp ứng các kỹ năng theo yêu cầu của thị trường lao động. Để đối phó với tốc độ ngày càng tăng và thay đổi cuộc sống hiện đại, đặc biệt là trong bối cảnh tương lai của công việc, lực lượng lao động toàn cầu cần được cập nhật với các kỹ năng phù hợp thông qua việc học tập chính thức và không chính thức, được đề cập như một trách nhiệm chung của các cá nhân (vì nó tăng khả năng sử dụng lao động), chính phủ (thông qua các hệ thống giáo dục công cộng) và người sử dụng lao động (như thông qua đào tạo dựa trên công việc). Các quốc gia G7 nên tập trung xem lai bóng đá hôm nayo việc làm cho các hệ thống học tập suốt đời trở nên dễ tiếp cận hơn, hiệu quả hơn và hiệu quả hơn để đảm bảo rằng người lao động được trao quyền bằng các cơ hội kỹ năng và tăng cường và không bị thiệt thòi do thiếu khả năng tiếp cận và khả năng chi trả của các cơ hội học tập. Cũng cần phải có sự công nhận học tập trước, bao gồm các kỹ năng đạt được không chính thức và do đó không được công nhận chính thức.
Điều cơ bản là giải quyết các kỹ năng con người và xã hội về sự công nhận và đào tạo kỹ năng quốc gia và đặt các ưu tiên của chính sách nhà nước. Ưu tiên quan trọng là đạt được việc cập nhật chương trình giảng dạy và trình độ hiệu quả hơn để thay đổi các yêu cầu công việc xuất phát từ quá trình chuyển đổi kỹ thuật số và xanh đôi. Điều này sẽ thúc đẩy năng suất, khả năng cạnh tranh và tính bền vững, đặc biệt là đối với các doanh nghiệp vi mô, nhỏ và vừa (MSMEs), là động cơ cơ bản của việc tạo việc làm, đặc biệt là đối với những người lao động ngoài lề và không chính thức. Hơn nữa, như các kỹ năng STEM - khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học - ngày càng được các nhà tuyển dụng yêu cầu trong một loạt các lĩnh vực, các chính phủ G7 nên cung cấp một môi trường cho phép người lao động tăng giá và tham gia xem lai bóng đá hôm nayo các hoạt động của Hội đồng quản trị và tham gia Để nhận ra nhu cầu lớn hơn về đào tạo lại ngắn hạn để phân tích lại và tăng cường, và để cải thiện khả năng di chuyển lao động, các chính phủ nên thúc đẩy việc sử dụng và công nhận các vi mô kỹ thuật số và khả năng sắp xếp của họ đối với thông tin cao hơn. Các hệ thống TVET nên được cải cách với sự hợp tác của nhân viên để các kỹ năng cung cấp đáp ứng nhu cầu của ngành và kết quả đào tạo kỹ năng cho nhân viên sẵn sàng làm việc.
3. Đảm bảo tăng trưởng kinh tế và phát triển xã hội toàn diện
Đổi mới xã hội, bao gồm mạng lưới an toàn mới và một hình thức phúc lợi mới, là cần thiết để giải quyết các thách thức thị trường lao động ngày nay, như mức độ thất nghiệp của thanh thiếu niên cao, lão hóa, dân số làm việc, phân cực của lực lượng lao động, phát triển nhiều công việc. Nên tập trung xem lai bóng đá hôm nayo việc hỗ trợ quyền truy cập xem lai bóng đá hôm nayo thị trường lao động thông qua các hình thức công việc của thợ lặn, nâng cao khả năng cạnh tranh kinh doanh, trao quyền cho công dân điều hướng một thế giới công việc thay đổi, đảm bảo tính bền vững của các mô hình xã hội quốc gia và tăng cường sự hợp tác giữa các trung gian thị trường lao động.
Để đảm bảo rằng chúng tôi sẽ không bỏ lại bất cứ ai phía sau, điều cơ bản là chúng tôi có thể xác định xem lai bóng đá hôm nay nhóm được đại diện ở mỗi cấp quốc gia và cải thiện khung thị trường lao động để xem lai bóng đá hôm nay chính sách việc làm cho phép xem lai bóng đá hôm nay doanh nghiệp tạo việc làm và công nhân để làm việc. Trong bối cảnh mà dân số già ở xem lai bóng đá hôm nay nước G7 sẽ thấy nhiều công nhân lớn tuổi rời khỏi thị trường lao động trong những năm tới và nhiều thập kỷ, những nỗ lực chính sách cụ thể là cần thiết để giảm khả năng không hoạt động. Tạo ra xem lai bóng đá hôm nay thị trường lao động năng động, cởi mở và toàn diện hơn, bao gồm cải thiện khả năng tiếp cận xem lai bóng đá hôm nay hình thức công việc của thợ lặn và hiện đại hóa xem lai bóng đá hôm nay hệ thống giáo dục và đào tạo là điều cần thiết để mở ra cơ hội cho cả công ty và nhân viên.
Các nhà hoạch định chính sách G7 cần tập trung xem lai bóng đá hôm nayo việc tăng mức độ việc làm của tất cả các nhóm được đại diện trong thị trường lao động, đặc biệt là người già, phụ nữ và người khuyết tật, thông qua các chiến lược toàn diện thúc đẩy sự bình đẳng và tập trung xem lai bóng đá hôm nayo việc kích hoạt và cải thiện triển vọng thị trường lao động. Các chính sách giới tính bền vững thúc đẩy sự tiến bộ của phụ nữ, giải quyết sự bất bình đẳng nơi làm việc và tăng sự tham gia của lực lượng lao động của phụ nữ phải là ưu tiên của các thành viên G7. Cũng bắt buộc phải cung cấp quyền truy cập tốt hơn để hỗ trợ, thông tin, chương trình đào tạo, tài chính, cơ hội kết nối và hỗ trợ các doanh nhân nữ.
Khi giải quyết vấn đề không chính thức, trình độ học vấn là một yếu tố quan trọng để xem xét giải quyết vấn đề này. Trên toàn cầu, trình độ học vấn càng cao, tỷ lệ không chính thức càng thấp. Cộng đồng doanh nghiệp kêu gọi hành động để giải quyết tính không chính thức và tạo điều kiện chuyển đổi sang nền kinh tế chính thức thông qua xem lai bóng đá hôm nay khung pháp lý và quy định phù hợp giúp tăng tính linh hoạt và khuyến khích thị trường lao động và phát triển môi trường dẫn đến kinh doanh và đầu tư.
Chuyển đổi xanh và kỹ thuật số thành công và toàn diện sang nền kinh tế carbon thấp dựa xem lai bóng đá hôm nayo thị trường lao động năng động cho phép mọi người di chuyển dễ dàng giữa các công việc, lĩnh vực và khu vực. Upskilling, reskilling và phát triển kỹ năng trong nền kinh tế xanh phải là một phần của sự phát triển của các chính sách giảm thiểu/thích ứng biến đổi khí hậu hiệu quả. Điều cần thiết là các nhà hoạch định chính sách cũng có tính đến sự linh hoạt của khu vực, hỗ trợ mọi người chuyển sang các khu vực nơi việc làm được tạo ra.
Kết luận
Đây là thời điểm quan trọng để xác định con đường kinh tế và xã hội của chúng tôi, dẫn đầu các bước tiếp theo của chúng tôi xem lai bóng đá hôm nayo một tương lai bền vững và toàn diện hơn.
Bằng cách phát triển xem lai bóng đá hôm nay khung chính sách tạo điều kiện cho việc tạo việc làm và phát triển kinh doanh, xem lai bóng đá hôm nay nhà hoạch định chính sách G7 có thể thúc đẩy và kích thích hệ sinh thái kinh doanh và MSME. Thậm chí, xem lai bóng đá hôm nay chính sách di động lao động là một phần không thể thiếu trong khuôn khổ pháp lý và quy định hỗ trợ môi trường kinh doanh, nhu cầu kỹ năng địa phương và sự phát triển nghề nghiệp của người lao động sẽ dẫn đến tăng trưởng năng suất và tạo ra nhiều công việc hơn và tốt hơn.
Sự cần thiết của xem lai bóng đá hôm nay chính sách tích cực và toàn diện nhằm thúc đẩy việc tiếp cận thị trường lao động là rất quan trọng khi triển khai một chương trình nghị sự xanh hiệu quả như một phản ứng đối với khủng hoảng khí hậu và hỗ trợ chuyển đổi kỹ thuật số.
Nếu cần nỗ lực chung để đạt được xem lai bóng đá hôm nay kỹ năng và Agerda suốt đời, thúc đẩy đầu tư và tài trợ cho xem lai bóng đá hôm nay doanh nhân và MSMEs, và hỗ trợ việc sử dụng xem lai bóng đá hôm nay nhóm được xác định là bắt buộc đối với xem lai bóng đá hôm nay bên liên quan đến việc chuyển đổi xem lai bóng đá hôm nay vấn đề của G7. nhân viên được đào tạo để làm cho nó thành công.
23711_23903