Diễn đàn Luật kinh doanh Nhật Bản hàng năm lần thứ 100, được tổ chức bởi Liên đoàn Kinh doanh Nhật Bản và được tài trợ bởi Hội đồng Luật Quản lý, đã được tổ chức tại một khách sạn ở Tokyo vào cả hai năm thứ 7 và thứ 8, và trình bày một bài giảng kỷ niệm và đưa ra các cuộc thảo luận về luật sư và các nhà điều hành. Trong một báo cáo nghiên cứu của các luật sư liên kết với Hội đồng Luật Quản lý, công ty tập trung vào luật lao động bán thời gian sửa đổi, dự luật hợp đồng lao động và dự luật tiêu chuẩn lao động sửa đổi, trong số các dự luật liên quan đến lao động đã được thông qua hoặc được xem xét trong các công xem kênh bóng đá tv của các công ty. Tóm tắt của báo cáo nghiên cứu như sau: (Một bản tóm tắt các bài giảng và thảo luận về hội thảo được xuất bản trong số trước)
Nhiều dự luật liên quan đến lao động đã được đệ trình và cân nhắc trong phiên ăn kiêng hiện tại, và kể từ ngày 7 tháng 6, Đạo luật bảo hiểm xem kênh bóng đá tv làm được sửa đổi, Đạo luật sửa đổi xem kênh bóng đá tv làm theo Đạo luật Đạo luật Đạo luật Đạo luật Đạo luật, Đạo luật sửa đổi, Đạo luật sửa đổi, Đạo luật sửa đổi, Đạo luật Đạo luật và Đạo luật Đạo luật đã được sửa đổi, Đạo luật và Đạo luật Đạo luật đã được điều chỉnh lại và Đạo luật. Ủy ban. Triển vọng trong tương lai là không rõ ràng, bao gồm cả phiên thường xuyên của chế độ ăn kiêng sẽ được thông qua vào cuối phiên và khả năng các cuộc thảo luận liên tục.
Nếu Đạo xem kênh bóng đá tv hợp đồng lao động được ban hành, nó sẽ có hiệu lực trong vòng ba tháng sau khi ban hành. Về cơ bản, xem kênh bóng đá tv pháp phù hợp với xem kênh bóng đá tv án lệ, vì vậy thực tiễn của công ty không yêu cầu phản hồi và chuẩn bị ngay lập tức, nhưng cần phải hiểu một cái nhìn tổng quan về xem kênh bóng đá tv mới.
Liên quan đến các thay đổi đối với hợp đồng lao động, các nguyên tắc thay đổi nhược điểm dựa trên các quy tắc làm xem kênh bóng đá tv (Điều 6), mối quan hệ giữa nội dung của hợp đồng lao động và quy tắc xem kênh bóng đá tv làm (Điều 7) và các nguyên tắc thỏa thuận liên quan đến thay đổi trong điều kiện làm xem kênh bóng đá tv (Điều 8), được mã hóa. Nói cách khác, ngoài xem kênh bóng đá tv thông báo đáng kể các quy tắc công xem kênh bóng đá tv được sửa đổi, khi hợp lý trong (1) mức độ bất lợi, (2) sự cần thiết phải thay đổi, (3) sự phù hợp của nội dung, (4) tình trạng đàm phán với các công đoàn lao động, v.v. Hơn nữa, điều kiện đến mức nếu có thỏa thuận với loại xem kênh bóng đá tv làm hạn chế hoặc thỏa thuận với vị trí xem kênh bóng đá tv làm hạn chế, thì nó sẽ không được bao gồm trong tiền lệ có tính đến quá trình cá nhân hóa điều kiện làm xem kênh bóng đá tv. Ngoài ra còn có một điều khoản xác nhận (Điều 11) liên quan đến các thủ tục xét xử và thông báo các quy tắc làm xem kênh bóng đá tv theo Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động và mặc dù các thủ tục này không phải là một yêu cầu thay đổi, chúng được coi là các yếu tố quan trọng cần xem xét khi xem xét hiệu quả của thay đổi.
Luật lao động bán thời gian sửa đổi đã được thông qua và ban hành vào ngày 25 tháng 5 và ban hành vào ngày 1 tháng Sáu. Theo luật sửa đổi, nhân viên bán thời gian được phân loại thành bốn loại và được định nghĩa là (1) người lao động tạm thời, (2) những người lao động thời gian ngắn có cùng nội dung công xem kênh bóng đá tv, (3) những người có nội dung công xem kênh bóng đá tv và phạm vi thay đổi trong vị trí dự kiến sẽ giống nhau trong một khoảng thời gian nhất định và (4) người lao động thời gian ngắn nên được coi là công nhân bình thường.
Điểm chính của Sửa đổi là (1) Phát hành các điều kiện làm xem kênh bóng đá tv (các vấn đề cụ thể) bằng văn bản (nghĩa vụ, Điều 6, đoạn 1) (2) Cấm đối xử phân biệt đối xử của người lao động bán thời gian) của các đối tượng khác nhau. Ngoài ra, các nghĩa vụ và nghĩa vụ khác nhau để nỗ lực được quy định, chẳng hạn như giải thích các cân nhắc khi xác định tiền lương, giáo dục và đào tạo và xác định điều trị. Cần phải hiểu thấu đáo bốn loại đối tượng và xem xét tình huống mà chúng sẽ được tiết lộ trong tương lai, đồng thời áp dụng nó vào tình huống thực tế của mỗi công ty.
Dự luật tiêu chuẩn lao động sửa đổi chỉ được sửa đổi: tăng mức lương cao cho công xem kênh bóng đá tv làm thêm giờ và khoản trợ cấp nghỉ phép hàng năm trên cơ sở hàng giờ (có thể được giới thiệu ở mức tối đa năm ngày mỗi năm bằng cách ký thỏa thuận quản lý lao động).
Liên quan đến xem kênh bóng đá tv tăng mức lương cao, ((1) Các vấn đề liên quan đến tiền lương cao sẽ được thêm vào các vấn đề được nêu trong tiêu chuẩn giới hạn ngoài giờ Làm xem kênh bóng đá tv hơn 80 giờ một tháng. Hơn nữa, trong (3), có thể cho ngày nghỉ phép (nghỉ phép) thay cho mức lương cao, nhưng có những hạn chế trong xem kênh bóng đá tv thực hiện từ xem kênh bóng đá tv thanh toán tiền lương hàng tháng, gây khó khăn cho xem kênh bóng đá tv điều chỉnh thực tế. Các sửa đổi lo ngại rằng sự nhầm lẫn thực tế sẽ xảy ra, chẳng hạn như các tính toán bảng lương phức tạp và thay đổi hệ thống.
Có thể chỉ ra rằng cơ sở pháp lý cho các tiêu chuẩn xác định giờ làm xem kênh bóng đá tv phù hợp là yếu. Tuy nhiên, bằng cách lưu giữ một hồ sơ khách quan về giờ làm xem kênh bóng đá tv, các công ty cũng có thể sử dụng nó để chứng minh rằng họ không có công xem kênh bóng đá tv làm thêm giờ ngoài hồ sơ. Hơn nữa, vì giờ làm xem kênh bóng đá tv khác với giờ làm xem kênh bóng đá tv, chúng ta nên sử dụng thẻ thời gian và tự báo cáo kết hợp với các báo cáo tự để đảm bảo rằng sự khác biệt không vượt quá phạm vi giải thích. Ngoài ra, cần phải thực hiện triệt để quản lý lao động hàng ngày với nhận thức về chi phí để các thủ tục nộp đơn tạm ứng ngoài giờ và các hành động tự nguyện trong công ty không quá mức. Liên quan đến phạm vi quản lý và giám sát viên, cần phải thực hiện các biện pháp như bằng cách thiết lập các quy tắc xem kênh bóng đá tv làm và hệ thống tiền lương, xem xét rằng xu hướng luật án có xu hướng nghiêm ngặt hơn tình hình thực tế của các công ty và hướng dẫn từ Văn phòng Tiêu chuẩn Lao động cũng sẽ theo cách thức của các vấn đề tổ chức.
Những tác động bất lợi của thời gian làm xem kênh bóng đá tv dài đối với não, tim, mạch máu, v.v. bao gồm (1) thiếu ngủ và tích lũy mệt mỏi, (2) hạn chế thời gian nghỉ ngơi, bạn có thể thực hiện các hoạt động của bạn trong thời gian làm xem kênh bóng đá tv không có thời gian làm xem kênh bóng đá tv. Giảm do mệt mỏi, có thể dẫn đến căng thẳng trực tiếp trên não, tim hoặc mạch máu (4) tùy thuộc vào phong cách làm xem kênh bóng đá tv, tiếp xúc với bức xạ từ các yếu tố có hại về thể chất hoặc hóa học, có thể kéo dài trong một thời gian dài.
Đặc biệt về giấc ngủ có thể nói là kết nối sâu với sự tích lũy của sự mệt mỏi.
Nhà tuyển dụng có nghĩa vụ toàn bộ để quản lý các cơ sở vật chất và các tổ chức con người được sử dụng trong xem kênh bóng đá tv thực hiện doanh nghiệp. Nhiệm vụ xem xét an toàn là đưa ra các phán đoán khi công xem kênh bóng đá tv mà người lao động được trao cho họ thường đi kèm với rủi ro hoặc khi có rủi ro vốn có trong họ, và không cho rằng chúng được yêu cầu phải giữ trong phạm vi mà chúng được coi là không gây hại về thể chất hoặc tinh thần.
Nếu người lao động bị buộc phải làm xem kênh bóng đá tv nhiều giờ, nguy cơ người sử dụng lao động bị thẩm vấn sẽ tăng lên. Ngoài ra, cần phải chăm sóc đầy đủ nếu có bất kỳ yếu tố gánh nặng nào như công xem kênh bóng đá tv bất thường, thời gian hạn chế, công xem kênh bóng đá tv liên quan đến các chuyến đi kinh doanh thường xuyên, làm xem kênh bóng đá tv theo ca, công xem kênh bóng đá tv đêm muộn hoặc công xem kênh bóng đá tv liên quan đến căng thẳng tinh thần.