|
Chủ đề về "Tương lai gần của xem bóng đá lưu"
Araki, giáo sư tại trường đại học Tokyo |
Liên đoàn doanh nghiệp Nhật Bản đã tổ chức Ủy ban xem bóng đá lưu (Chủ tịch Miura SEI) tại Hội trường Keidanren ở Otemachi, Tokyo vào ngày 17, và mời Araki Naoshi, Giáo sư tại Trường Luật và Chính trị tại Đại học Tokyo. Nhìn lại quá trình lập pháp của xem bóng đá lưu trong 30 năm qua, Giáo sư Araki chỉ ra sự cần thiết của "các quy định loại lai" kết hợp các quy định thực chất và các quy định về thủ tục như một cách để hình thành xem bóng đá lưu trong tương lai.
Tóm tắt bài giảng như sau.
■ Phát triển xem bóng đá lưu
Người ta thường hiểu rằng trong những năm gần đây, việc bãi bỏ quy định một mình đã tiến triển, nhưng có thể nói rằng ba điều đã được tiến hành đồng thời: (1) bãi bỏ quy định (2) Tái cấu trúc (3) các quy định mới. Việc bãi bỏ quy định điển hình là việc ban hành Đạo luật Công tác Công nhân và thư giãn các yêu cầu, và việc thư giãn tuyển dụng việc làm được trả lương theo Đạo luật An ninh Việc làm. Việc điều chỉnh lại là một sửa đổi pháp lý để đáp ứng với những thay đổi trong thị trường lao động và cơ cấu công nghiệp, và Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động, Đạo luật ổn định việc làm cho người già và Đạo luật Mức lương tối thiểu đã được sửa đổi để đối phó với các vấn đề chính sách. Các quy định mới là việc đưa ra các quy định mới giải quyết các giá trị và sự kiện mới, bao gồm Đạo luật cơ hội việc làm bình đẳng, Đạo luật nghỉ việc chăm sóc trẻ em và điều dưỡng, xem bóng đá lưu bán thời gian, luật trọng tài lao động và luật hợp đồng lao động.
■ Cách điều chỉnh xem bóng đá lưu
Khi phong cách làm việc trở nên đa dạng hơn và các lợi ích xung quanh các công ty trở nên phức tạp hơn, cần phải xem xét cách thực hiện các quy định. Các quy định đáng kể quy định trực tiếp điều chỉnh các quy tắc chỉ đơn giản là làm cho các quy định trở nên phức tạp và bản thân người xem bóng đá lưu không thể hiểu được quyền của chính họ và cuối cùng, họ rất khó nhận ra quyền của mình. Ở châu Âu, các cơ quan quản lý đang chuyển từ nhà nước sang xem bóng đá lưu và quản lý công nghiệp, xem bóng đá lưu và quản lý doanh nghiệp, v.v. Điều này là do các quy tắc do chính các bên đặt ra là thành thạo nội dung, có động lực cao để tuân thủ các quy tắc và có hiệu quả cao. Bằng cách đưa ra các quy định về thủ tục, các quy định pháp lý có thể được giữ đơn giản và các quy định có thể được thực hiện theo cách phù hợp với tình huống thực tế.
Thách thức lớn nhất trong việc giới thiệu xem bóng đá lưu quy định về thủ tục là làm thế nào để tạo ra những người chơi có thể thực hiện xem bóng đá lưu quy định thủ tục. Khi xem bóng đá lưu công nhân trở nên đa dạng hơn, chúng tôi tin rằng điều này sẽ dẫn đến xem bóng đá lưu cuộc thảo luận về việc liệu một hệ thống đại diện nhân viên có nên được giới thiệu hay không.