| Phiên bản tệp PDF ở đây | Xuất bản ngày 25 tháng 5 năm 1999 |
Tại cuộc họp thảo luận về chính trị và kinh tế vào ngày 13 tháng 5, thành viên Hạ viện Horiuchi Mitsuo và cựu Bộ trưởng Thương mại và Công nghiệp Quốc tế đã nói về xem đá bóng trực tuyến vấn đề để tăng cường khả năng cạnh tranh công nghiệp, tập trung vào xem đá bóng trực tuyến vấn đề việc làm.
Tôi tin rằng ngành công nghiệp đã nỗ lực phát triển độc lập, nhưng với quan điểm rằng những nỗ lực của xem đá bóng trực tuyến công ty đang ở gần, và chính phủ cũng phải làm việc để tăng cường khả năng cạnh tranh, theo báo cáo của Hội đồng Chiến lược Kinh tế, xem đá bóng trực tuyến bộ trưởng mới và đại diện từ thế giới kinh doanh đã tập hợp lại để thành lập "" LDP cũng đã thành lập "Nhóm nghiên cứu kinh tế và cạnh tranh công nghiệp tạm thời" (do Ikeda Yukihiko, chủ tịch Hội đồng nghiên cứu chính sách) chủ trì để cung cấp hỗ trợ và hợp tác với Hội đồng cạnh tranh công nghiệp.
Khi xây dựng xem đá bóng trực tuyến biện pháp để tăng cường khả năng cạnh tranh công nghiệp, có nhiều vấn đề, bao gồm hệ thống thuế và Đạo luật chống độc quyền, và khi nói đến cụ thể, nó cũng sẽ yêu cầu phản ứng của chính quyền và sự hợp tác của chính phủ lập pháp, do đó, chính phủ phải tiến bộ và dẫn đầu về kinh tế.
Tùy thuộc vào nội dung, luật pháp hoặc luật đặc biệt có thể là cần thiết, và LDP cũng đã tập hợp các thành viên được chọn, bao gồm Chủ tịch IKEDA, Hội đồng nghiên cứu chính sách, xem đá bóng trực tuyến nhóm đánh giá. Nhóm nghiên cứu không thực hiện một cách tiếp cận toàn diện để giải quyết tất cả các vấn đề, mà sẽ làm việc để giải quyết từng vấn đề từng vấn đề. Vào tháng Năm, các vấn đề việc làm sẽ được giải quyết. Quyết định của Thủ tướng về việc xử lý dự luật là vấn đề phán xét, vì vậy ngoài việc có nên đối phó với nó trong chế độ ăn kiêng hiện tại hay mở rộng chế độ ăn kiêng, nhóm đánh giá cần tạo ra một hệ thống có thể đáp ứng bất cứ lúc nào.
Các biện pháp ổn định hệ thống tài chính cũng đã được hoàn thành trong chế độ ăn kiêng tài chính, và các vấn đề còn lại đã được thu hẹp xuống các khía cạnh được gọi là cung cấp, cụ thể là việc xử lý vốn dư thừa và đầu tư và các khoản nợ xấu. Vì những điều này được bảo hiểm rộng rãi trong xã hội, các biện pháp việc làm trở thành một vấn đề lớn. Với việc tăng cường khả năng cạnh tranh công nghiệp, cả sản xuất và việc làm dự kiến sẽ mở rộng từ trung bình đến dài hạn, nhưng do sự xuất hiện của độ trễ thời gian, người ta xem đá bóng trực tuyến rằng tỷ lệ thất nghiệp có thể tăng đáng kể trong thời gian ngắn, và do đó các biện pháp cơ bản để chống lại việc làm và thất nghiệp là cần thiết. Tại Nhật Bản, tình hình hiện tại là các biện pháp về mặt này chủ yếu được để lại xem đá bóng trực tuyến các công ty.
Khi các công ty tiếp tục tái cấu trúc xem đá bóng trực tuyến sự sống còn, tỷ lệ thất nghiệp đang gia tăng. Với năng suất giảm trong toàn bộ các ngành công nghiệp Nhật Bản, các công ty đã không thể duy trì việc làm quá mức. Các cuộc đàm phán với các công đoàn lao động bắt đầu vào khoảng năm 1996 và 1997, và có thể nói rằng vào năm 1998, thất nghiệp trong các công ty bắt đầu được thả ra thế giới bên ngoài. Trên thực tế, vào năm 1998, số lượng nhân viên và người sử dụng lao động, đã tăng lên xem đá bóng trực tuyến đến nay, đã giảm lần đầu tiên so với năm trước, và các điều chỉnh việc làm đã bắt đầu trong quá trình đu quay. Đánh giá từ các biện pháp tái cấu trúc nhân sự được công bố bởi các công ty lớn, có khả năng họ sẽ cần phải chuẩn bị xem đá bóng trực tuyến sự gia tăng đáng kể số lượng người thất nghiệp trong thời gian ngắn.
Mặt khác, dân số không làm việc (bao gồm cả các bà nội trợ toàn thời gian, v.v.) đã tăng lên xem đá bóng trực tuyến đến bây giờ, nhưng vào tháng 3 năm 1999, nó bắt đầu suy giảm. Một vấn đề khác là mặc dù những sinh viên đã đi học sau đại học bao gồm số lượng sinh viên tốt nghiệp đại học mới đang tìm kiếm việc làm đang giảm. Do tỷ lệ thất nghiệp ngày càng tăng ở những người chủ hộ gia đình, khi "những người có thể làm việc không làm việc" đang ở trong tình trạng tỷ lệ thất nghiệp đối với các hộ gia đình đang gia tăng, dự kiến điều này sẽ trở thành một vấn đề lớn nếu lực lượng phi lao động như vậy đi vào thị trường lao động. Một vấn đề khác là sự gia tăng số lượng người tìm cách thay đổi công việc, nhưng kể từ tháng 3 năm 1999, khoảng 10% số người có việc làm không hài lòng với các vị trí hiện tại của họ, và trong mọi trường hợp, nhận thức cơ bản về công việc đã thay đổi từ quá khứ, gây khó khăn xem đá bóng trực tuyến việc đối phó với các biện pháp truyền thống để chống lại thất nghiệp.
Hiện tại, các biện pháp việc làm và thất nghiệp của Nhật Bản (về giá trị) ở mức rất thấp so với các nước ở nước ngoài. Theo truyền thống, Nhật Bản đã thực hiện các biện pháp thất nghiệp dựa trên giả định rằng đó là hệ thống việc làm trọn đời xem đá bóng trực tuyến các công ty, nhưng khi số lượng người thất nghiệp tăng lên trong tương lai, cần phải thực hiện các biện pháp quyết liệt, với tỷ lệ thất nghiệp cao tiếp tục của châu Âu.
Là một phần của biện pháp việc làm, mặc dù bước đầu tiên vẫn đang được xem xét, có thể tạm thời đình chỉ các lợi ích bảo hiểm thất nghiệp liên quan đến lợi ích xem đá bóng trực tuyến người về hưu tự nguyện. Thất nghiệp tự nguyện đang gia tăng, và có vẻ như việc xem xét là cần thiết trong vấn đề tài trợ bảo hiểm việc làm. Thứ hai, cần phải nhanh chóng thông qua một dự luật về vị trí việc làm tư nhân, hiện đang được thảo luận trong chế độ ăn kiêng. . Thứ ba, người trung niên và người già của cổ trắng rất khó để đối phó với đào tạo nghề hiện tại (trong việc làm lại), và cần phải thiết lập một hệ thống hồi giáo thực sự hữu ích. Thứ tư, nếu các công ty phải phát hành việc làm thông qua tái cấu trúc, họ không cần thiết phải tồn tại và các khoản trợ cấp điều chỉnh việc làm nên được thay đổi để tập trung vào chuyển đổi kinh doanh.
NPOS tại Hoa Kỳ đóng vai trò chính trong cộng đồng là loại công việc thứ ba. Hiện tại, NPO đã không phát triển đến giai đoạn đó ở Nhật Bản và thực sự tình nguyện. Tại Hoa Kỳ, có một phong tục trao một mức phần thưởng nhất định xem đá bóng trực tuyến các mục sư (các hành vi tình nguyện), nhưng ở Nhật Bản, có thể là một ý tưởng tốt để xem xét một hệ thống cung cấp một mức độ thưởng nhất định xem đá bóng trực tuyến những người không thể tham gia đầy đủ trong một xã hội cạnh tranh hoặc có thể làm việc với chính phủ.
Trong tương lai, cần phải tăng các biện pháp để chống lại thất nghiệp do chi tiêu tài khoản chung. Vào tháng 12 năm 1998, tôi tập trung vào việc tạo ra Quỹ tạo việc làm khẩn cấp. Bản thân quỹ cuối cùng khác với ý định ban đầu của nó về cả số tiền và mục tiêu lợi ích, nhưng trong tương lai, chúng tôi muốn mở rộng phạm vi sử dụng của quỹ xem đá bóng trực tuyến các biện pháp việc làm đó, cung cấp xem đá bóng trực tuyến những người muốn sử dụng khả năng của họ xem đá bóng trực tuyến xã hội.
Horiuchi MitsuoSinh năm 1930. Sau khi tốt nghiệp Khoa Kinh tế của Đại học Keio, anh gia nhập Fujikyu Corporation. Ông trở thành tổng thống ở tuổi 32. Ông đã giành được bảy lần kể từ khi giành chiến thắng đầu tiên vào năm 1976. Ông là Bộ trưởng Bộ Thương mại và Công nghiệp Quốc tế trong Nội xem đá bóng trực tuyến Cải cách Hashimoto thứ hai, và hiện đang là chủ tịch của nhóm nghiên cứu cạnh tranh công nghiệp và hồi sinh kinh tế tạm thời "". Ông là một trong những nhân vật chính của LDP trong việc tăng cường khả năng cạnh tranh công nghiệp. (Phe Kato)
Ngày 18 tháng 5 xem đá bóng trực tuyến Keidanren"xem đá bóng trực tuyến khuyến nghị đầu tiên để tăng cường khả năng cạnh tranh của ngành công nghiệp Nhật Bản". Điều này được tổng hợp theo yêu cầu của Thủ tướng Obuchi tại cuộc họp thứ hai (ngày 28 tháng 4) của Hội đồng cạnh tranh công nghiệp, tổ chức trực tiếp dưới quyền Thủ tướng. Nội dung tập trung vào cải cách cấu trúc cung cấp, xem đá bóng trực tuyến biện pháp việc làm và xem đá bóng trực tuyến biện pháp chất lỏng đất. Đề xuất đã được đệ trình tại cuộc họp thứ ba của Hội nghị cạnh tranh công nghiệp được tổ chức vào ngày 20 tháng 5.