Vào ngày 16, Keidanren đã tổ chức ủy ban xem bóng đá trực tuyến k+ (Chủ tịch Shinoda Kazuhisa) tại Hội trường Keidanren ở Otemachi, Tokyo. Vào ngày này, Giáo sư Genda Yuji của Viện Khoa học Xã hội tại Đại học Tokyo đã có một bài giảng về tình hình hiện tại và những thách thức xung quanh những người trẻ tuổi, và Kobayashi Yoji, Giám đốc Ban thư ký của Bộ trưởng Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi. Tóm tắt lời giải thích của ngày như sau:
1. Tình hình hiện tại và những thách thức liên quan đến xem bóng đá trực tuyến k+ của những người trẻ tuổi (Giáo sư Genda)
Giáo sư Genda đưa ra xem bóng đá trực tuyến k+ bài giảng
■ Những xem bóng đá trực tuyến k+ trẻ tuổi có một gia đình và dừng lại ở tỷ lệ sinh đang suy giảm
Để ngăn chặn tỷ lệ sinh giảm, những người trẻ cần phải có gia đình, sinh con và nuôi con, nhưng kể từ năm 2000, số người bị cô lập, thất nghiệp chưa kết hôn đã tăng lên. Hơn nữa, giờ làm việc dài đang ngăn cản mong muốn sinh con của phụ nữ. Không tăng cường hỗ trợ xem bóng đá trực tuyến k+ cho những người trẻ tuổi và ngăn chặn giờ làm việc dài bằng cách thúc đẩy việc sử dụng nghỉ phép và ngăn chặn tổng số giờ làm việc, các biện pháp chống lại tỷ lệ sinh giảm sẽ không được cải thiện.
■ Thúc đẩy trở thành nhân viên toàn thời gian xem bóng đá trực tuyến k+ nhân viên trẻ không thường xuyên
Phân tích thống kê về các yếu tố dẫn đến việc chuyển đổi từ các nhân viên không thường xuyên sang nhân viên toàn thời gian tiết lộ rằng (1) họ có chuyên môn cao trong lĩnh vực y tế và phúc lợi, và trong lĩnh vực có trình độ học vấn cao và (2) họ đã tiếp tục làm việc trong cùng một công ty trong khoảng 2 đến 5 năm. Đặc biệt, đối với người sử dụng lao động, cần phải có khoảng ba năm kinh nghiệm làm việc liên tục, vì nó có thể là một yếu tố trong việc xác định tiềm năng và tiềm năng duy trì của người đó, và người trải qua cảm giác hoàn thành trong công việc. Mặc dù đã bị ngưng tại phiên họp thường xuyên trước đây, việc sửa đổi Đạo luật Công tác Công nhân sẽ dẫn đến việc mở rộng cơ hội xem bóng đá trực tuyến k+ cho xem bóng đá trực tuyến k+ không thường xuyên trong khoảng ba năm và đã dành một mức độ khen ngợi nhất định.
■ Thúc đẩy tuyển dụng và giữ chân những xem bóng đá trực tuyến k+ trẻ tuổi
Với sự thiếu hụt lao động trở nên nghiêm trọng hơn, điều quan trọng là khuyến khích người lao động ở lại. Nếu không có sự khác biệt rõ ràng về nội dung công việc giữa các nhân viên không thường xuyên và toàn thời gian, nhưng có một khoảng cách tiền lương, mức độ hài lòng của các nhân viên không thường xuyên sẽ thấp, cản trở xem bóng đá trực tuyến k+ tiếp tục của họ. Bất kể loại xem bóng đá trực tuyến k+ nào, người sử dụng lao động được yêu cầu làm rõ hơn nữa nội dung công việc, trách nhiệm và điều kiện làm việc của họ để thúc đẩy việc giữ chân lao động trẻ.
■ Những xem bóng đá trực tuyến k+ trẻ thực sự nên tiếp cận với bạn
Nhiều người trẻ thất nghiệp không muốn tìm xem bóng đá trực tuyến k+ tương đối giàu có vào đầu những năm 1990, nhưng từ cuối những năm 1990, số người thuộc các hộ gia đình có thu nhập thấp đã tăng lên. Tiền lương mà họ có thể mong đợi khi họ làm việc đang giảm và có xu hướng từ bỏ công việc của họ. Để thoát khỏi "sinh sản nghèo", điều cần thiết là cung cấp đủ cơ hội giáo dục cho những người trẻ tuổi trong các hộ gia đình nghèo.
■ Tham dự cho trẻ em trước khi trưởng thành
Trên hết, điều quan trọng là phát triển và bảo đảm nguồn nhân lực để hỗ trợ những người trẻ tuổi. Hơn nữa, do ảnh hưởng xem bóng đá trực tuyến k+ tỷ lệ sinh giảm, vì cha mẹ có xu hướng thừa cân, cần phải liên quan đến người dân địa phương và tăng cơ hội giao tiếp với những người từ các vị trí khác nhau từ thời thơ ấu.
2. Các biện pháp xem bóng đá trực tuyến k+ trong điều chỉnh sửa đổi "Chiến lược hồi sinh Nhật Bản" (Bài giảng của Phần trưởng Kobayashi)
■ "Chiến lược hồi sinh Nhật Bản" Sửa đổi 2014
Nội các đã quyết định vào tháng 6 năm nay để "Sửa đổi Chiến lược Phục hưng Nhật Bản 2014." Về mặt xem bóng đá trực tuyến k+ và quan hệ lao động, để đảm bảo rằng di động lao động mà không phải thất nghiệp do sự hồi sinh của thị trường lao động bên ngoài, một đánh giá cơ bản về thẻ xem bóng đá trực tuyến k+, đánh giá toàn bộ hệ thống đánh giá năng lực và phát triển các hệ thống tư vấn nghề nghiệp đã được đề cập.
Ngoài ra, để nhận ra một xã hội nơi mọi người tham gia, công ty đang thúc đẩy việc sử dụng phụ nữ, thanh niên, người già, tài năng nước ngoài, v.v. Trong số này, đảng cầm quyền đã đưa ra các khuyến nghị vào mùa xuân này để giải quyết xem bóng đá trực tuyến k+ của người trẻ. Về việc sử dụng tài năng nước ngoài, chúng tôi sẽ làm việc để phát triển một môi trường để chấp nhận tài năng nước ngoài rất tiên tiến, cũng như đánh giá cơ bản của hệ thống đào tạo thực tập kỹ thuật nước ngoài, bao gồm các vị trí mục tiêu và thời gian đào tạo thực tế.
Ngoài ra, như là sự suy giảm trung bình đến dài hạn trong lực lượng lao động và tình hình thất nghiệp xem bóng đá trực tuyến k+ được cải thiện, có lo ngại rằng tình trạng thiếu lao động sẽ trở nên nghiêm trọng hơn trong tương lai. Ngoài chăm sóc điều dưỡng, chăm sóc trẻ em, điều dưỡng, xây dựng, chúng tôi cũng sẽ xem xét các biện pháp để cải thiện chất lượng xem bóng đá trực tuyến k+, tập trung vào ngành dịch vụ như thực phẩm và đồ uống và bán buôn, và để giúp đảm bảo nguồn nhân lực.
[Trụ sở chính sách lao động]