Vào ngày 18 tháng 5, Keidanren đã tổ chức một cuộc họp báo cáo về kết quả của Khảo sát quản lý y tế năm 2017 tại Hội trường Keidanren ở Otemachi, Tokyo. Sau khi nghe một lời giải thích từ Nishikawa Wami, người đứng đầu bộ phận ngành chăm sóc xem bóng đá trên kênh k+ của Bộ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp, đang tiến hành "Khảo sát cấp quản lý xem bóng đá trên kênh k+", về kết quả khảo sát cho tài chính 2017 và chính sách quản lý y tế trong tương lai, chúng tôi đã nghe các ví dụ của các sáng kiến từ ba công ty được chọn như Tổng quan như sau:
■ "Về việc thúc đẩy quản lý xem bóng đá trên kênh k+" (Nishikawa, Trưởng phòng ngành chăm sóc xem bóng đá trên kênh k+)
Số lượng các công ty phản hồi khảo sát quản lý y tế năm 2017 là 1.239, tăng 513 so với năm trước. Dựa trên kết quả khảo sát, 26 công ty đã được chọn là "Cổ phiếu quản lý y tế 2018" (sau đây được gọi là các công ty chứng khoán y tế). Ngoài ra, 541 tập đoàn lớn và 776 tập đoàn vừa và nhỏ đã được chứng nhận là "các tập đoàn quản lý xem bóng đá trên kênh k+ chất lượng cao".
Kết quả khảo sát cho thấy các công ty chứng khoán y tế là duy nhất trong các biện pháp khác nhau của họ, chẳng hạn như tích cực thực hiện xem bóng đá trên kênh k+ hợp tác với các hiệp hội bảo hiểm y tế, cải thiện thói quen ăn kiêng, thúc đẩy tập thể dục và các biện pháp xem bóng đá trên kênh k+ tâm thần. Hơn nữa, một tính năng chính của các công ty chứng khoán y tế là họ xác minh cẩn thận tính hiệu quả thông qua phân tích các mối tương quan giữa các chính sách khác nhau và kết quả kiểm tra xem bóng đá trên kênh k+.
Tôi tin rằng chính sách quan trọng đầu tiên liên quan đến quản lý xem bóng đá trên kênh k+ trong tương lai là thúc đẩy sự lây lan của công ty sang các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Chúng tôi cũng nhận ra rằng đó cũng là một thách thức để làm rõ sự đóng góp của quản lý xem bóng đá trên kênh k+ cho giá trị của công ty, v.v., và từ quan điểm này, chúng tôi muốn xem xét các mục khảo sát tập trung vào việc hồi sinh tổ chức. Hơn nữa, chúng tôi muốn xem xét liệu chúng tôi có thể bao gồm không chỉ các biện pháp chống lại hội chứng trao đổi chất hay không, mà còn trong những cải tiến trong tương lai về việc biết chữ về các vấn đề xem bóng đá trên kênh k+ độc đáo của phụ nữ.
quy mô thị trường của ngành chăm sóc xem bóng đá trên kênh k+, không phải là bảo hiểm công cộng, hỗ trợ quản lý xem bóng đá trên kênh k+, đang mở rộng. Các dịch vụ rất đa dạng, nhưng cũng có sự pha trộn của những tảng đá. Trong tương lai, chính phủ tin rằng sẽ rất quan trọng để hỗ trợ sự lây lan của các dịch vụ tốt thông qua các sáng kiến của khu vực tư nhân tự nguyện.
■ Giới thiệu về các sáng kiến của các công ty được chọn cho "Cổ phiếu quản lý xem bóng đá trên kênh k+ 2018"
Sato Naritoshi, Trưởng nhóm phúc lợi của Cục Lao động và Chính sách, Cục Chiến lược Nhân sự, đã lên sân khấu từ tất cả Nippon Airways. Với "Tuyên bố quản lý xem bóng đá trên kênh k+ nhóm ANA" là cốt lõi, đã có một lời giải thích liên quan đến việc thành lập một hệ thống quản lý xem bóng đá trên kênh k+ chéo và liền mạch, bao gồm cả việc thành lập các văn phòng quản lý xem bóng đá trên kênh k+ toàn nhóm tại tám địa điểm trên toàn quốc và giới thiệu một hệ thống quản lý xem bóng đá trên kênh k+ chung, như một phần của sáng kiến nhắm vào toàn bộ nhóm. Các biện pháp cụ thể cũng được đưa ra, bao gồm cung cấp một chương trình học tập điện tử mà nhân viên thay đổi có thể thực hiện, thúc đẩy sự tham gia của nhân viên nam trong "Hội thảo về xem bóng đá trên kênh k+ Phụ nữ", và nỗ lực ngăn ngừa bệnh tật bằng cách thiết lập KPI dựa trên phân tích trình bày.
Terumo là người đứng đầu bộ phận nhân sự, Takeda Keiji. Chìa khóa để thúc đẩy quản lý xem bóng đá trên kênh k+ được nhấn mạnh vào tầm quan trọng của sự hiểu biết trong quản lý hàng đầu. Nó đã được giới thiệu rằng ban quản lý hàng đầu của công ty cam kết quản lý xem bóng đá trên kênh k+ và thường xuyên giao tiếp nó trong nội bộ và bên ngoài. Ngoài ra, các sáng kiến cụ thể bao gồm các biện pháp như thúc đẩy đi bộ để chống hội chứng chuyển hóa, khiến việc thực hiện sàng lọc ung thư trong khi kiểm tra xem bóng đá trên kênh k+ thường xuyên, khuyến khích kiểm tra xem bóng đá trên kênh k+ thứ cấp trong giờ làm việc và trợ cấp chi phí cho xét nghiệm MRI ung thư vú, v.v.
Từ in Toppan, Yoshida Ryuji, người đứng đầu bộ phận lao động và phúc lợi của trụ sở nhân sự và phúc lợi, đã lên sân khấu. Công ty đã giải thích tình trạng của những nỗ lực tích cực của mình để hợp tác xem bóng đá trên kênh k+, trong đó Công ty và Hiệp hội Bảo hiểm Y tế đã thống nhất, như thành lập Hiệp hội Bảo hiểm Y tế và Hội đồng Quản lý Y tế tại trụ sở của mình. Ngoài các biện pháp cụ thể như tạo và phân phối "Cẩm nang quản lý xem bóng đá trên kênh k+" để nâng cao nhận thức giữa các nhân viên và gia đình, và tổ chức các sự kiện thể thao trên toàn công ty, người ta cũng đề cập rằng tỷ lệ kiểm tra xem bóng đá trên kênh k+ cụ thể cho các gia đình đã đạt mức cao 77% trong năm tài khóa 2017, nhờ vào các hoạt động khuyến mãi mạnh mẽ từ các hoạt động tư vấn của chính họ.
[Trụ sở chính sách kinh tế]