Vào ngày 23 tháng 10, Keidanren đã tổ chức một "hội thảo để ngăn chặn cái chết của công việc quá sức, v.v. - chúng ta có thể làm gì tại nơi làm việc bây giờ để loại bỏ cái chết vì xem bóng đá trực tuyến k+?" tại Hội trường Keidanren ở Otemachi, Tokyo, với khoảng 150 người tham gia, bao gồm cả nhân sự và các quan chức an toàn và an toàn của công ty.
Đầu tiên, luật sư Kawato Hiroshi (Công ty luật Kawato) đã giảng bài "Các biện pháp phòng ngừa tử vong do xem bóng đá trực tuyến k+, v.v. Tiếp theo, Takahashi Masaya, giám đốc của Bộ phận xem bóng đá trực tuyến k+ của Cơ quan Sức khỏe Lao động và Sức khỏe Lao động, v.v., đã đưa ra lời giải thích về "mối quan hệ giữa công việc quá mức và cái chết của công việc quá sức, v.v. theo sau.
■ Ông Kawato
Số vụ tai nạn của công nhân được chứng nhận là tử vong do xem bóng đá trực tuyến k+, v.v. (bệnh não/tim, rối loạn tâm thần) là khoảng 800 mỗi năm, trong đó có khoảng 200 trường hợp tử vong mỗi năm. Cái chết do xem bóng đá trực tuyến k+ và quản lý lao động không phù hợp xảy ra đồng thời ở nhiều nơi làm việc, và nói cách khác, cái chết vì xem bóng đá trực tuyến k+ là một dấu hiệu của bệnh lý của các công ty. Do đó, nếu cái chết do xem bóng đá trực tuyến k+ xảy ra trong một công ty, các cuộc điều tra nội bộ phải được thực hiện để đảm bảo giờ làm việc và liệu sự quấy rối có xảy ra hay không. Nhiều trường hợp trong số này đang xảy ra trong các lĩnh vực khó khăn và bận rộn, và các công ty nên làm việc để sửa thời gian làm việc dài trong khi cũng có những cải tiến đáng kể, chẳng hạn như tăng số lượng nhân viên trong các nơi làm việc riêng lẻ. Vấn đề cái chết này từ việc làm quá sức và những thứ khác không thể được ngăn chặn trừ khi toàn bộ xã hội Nhật Bản được giải quyết. Dựa trên "phác thảo về việc ngăn chặn cái chết xem bóng đá trực tuyến k+, v.v.", được xem xét vào tháng 7 năm nay, cần phải tăng cường những nỗ lực của các bên liên quan, chẳng hạn như tối ưu hóa các điều kiện và nội dung đơn đặt hàng dựa trên các cải tiến trong thực tiễn kinh doanh, v.v.
■ Ông Kinoshita
Khi xem xét việc ngăn chặn cái chết xem bóng đá trực tuyến k+, cần phải duy trì "tiêu chuẩn chứng nhận". Trong trường hợp bệnh não và bệnh tim, các doanh nghiệp phải xem xét công việc làm thêm thời gian dài hạn và quản lý nó để ngăn chặn thời gian làm thêm trong một tháng (bao gồm cả ngày lễ) từ hơn 100 giờ hoặc trung bình hơn 80 giờ trong hai đến sáu tháng, xem xét. Rối loạn tâm thần cần phải cẩn thận về căng thẳng tâm lý cùng với giờ làm việc. Để quản lý giờ làm việc thích hợp, giờ làm việc phải được hiểu dựa trên "Nguyên tắc cho các biện pháp mà nhà tuyển dụng nên thực hiện để hiểu chính xác giờ làm việc" (tháng 1 năm 2017). Xem xét rằng phát triển bản thân cũng đòi hỏi giờ làm việc, chúng ta nên đảm bảo rằng không có mâu thuẫn giữa giờ làm việc và giờ làm việc.
■ Takahashi
Nhìn vào thời điểm khởi phát bệnh não và tim, hầu hết mọi người ở độ tuổi 50 đều ở độ tuổi 50, và công việc làm thêm giờ thường đã hơn 80 giờ kể từ khi bắt đầu bệnh sáu tháng trước khi bắt đầu bệnh. Rối loạn tâm thần là phổ biến nhất ở những người ở độ tuổi 30, với các yếu tố căng thẳng chính là "giờ xem bóng đá trực tuyến k+ dài liên tục" cho nam giới và "tải trọng tâm lý cực độ" cho phụ nữ. Hơn nữa, nhìn vào ngành công nghiệp, tỷ lệ "dịch vụ vận chuyển và bưu chính" cao cho cả rối loạn não, tim và tâm thần.
■ Ông Matsuzaki
Để xua tan ý thức từ bỏ nơi xem bóng đá trực tuyến k+ về các mục tiêu dường như mâu thuẫn của "cải cách phong cách xem bóng đá trực tuyến k+" và "cải thiện năng suất", chúng ta nên sử dụng hiệu quả "phân tích nhóm" của kiểm tra căng thẳng. Cụ thể, điều quan trọng là phải kiểm tra cẩn thận các bộ phận đang gặp khó khăn trong công việc, dựa trên kết quả phân tích, và sau đó thực hiện các biện pháp để cải thiện hoạt động của họ. Ngay cả khi một công việc yêu cầu hạn ngạch, nếu người đó có thời gian quyết định hoặc cảm thấy bổ ích, thì có ít phản ứng căng thẳng về thể chất và tinh thần. Nói cách khác, căng thẳng không phải là một số tiền vật lý mà là một ý kiến chủ quan và bằng cách thực hiện quản lý lao động phù hợp, rối loạn chức năng sức khỏe tâm thần có thể giảm. Tất cả nhân viên có thể làm là biết rõ về tính cách của chính họ và hiểu mối quan hệ giữa giờ xem bóng đá trực tuyến k+ và hiệu suất, với ý tưởng rằng "có những giới hạn để xem bóng đá trực tuyến k+."
[Trụ sở luật lao động]