ngày 16 tháng 1 năm 2018
Liên đoàn doanh nghiệp Nhật Bản, Hiệp hội hợp nhất tổng hợp
Liên đoàn doanh nghiệp Nhật Bản, Hiệp hội hợp nhất tổng hợp
[Bao gồm trong bảng nội dung]
Giới thiệu
Chương 1: Thúc đẩy cải cách phong cách làm việc và cải thiện hơn nữa năng suất xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao
- 1. Thúc đẩy hơn nữa về cải cách phong cách làm việc
- 2. Phản ứng để cải thiện năng suất xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao
- 3. Các sáng kiến quản lý sức khỏe và phát triển hơn nữa
- 4. Thúc đẩy sự tham gia của nguồn nhân lực đa dạng hơn nữa
- 5. Thiết lập môi trường làm việc để ngăn ngừa nghỉ điều dưỡng
Chương 2: Các vấn đề trong ngành việc làm và xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao
- 1. Giờ làm việc Cải cách hệ thống để khuyến khích người xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao đảm nhận vai trò
- 2. Xu hướng xung quanh các công nhân tạm thời, cố định, tạm thời
- 3. Suy nghĩ về hệ thống lương tối thiểu
Chương 3: Lập trường cơ bản của quản lý vào mùa xuân 2018 Các cuộc đàm phán và thảo luận quản lý xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao
- 1. Tóm tắt về các cuộc đàm phán và tư vấn quản lý và xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao mùa xuân 2017
- 2. Tăng lương và xu hướng tiêu dùng cá nhân
- 3. Làm thế nào các hệ thống tiền lương nhằm nhận ra mức lương bằng nhau cho công việc bình đẳng
- 4. Môi trường kinh doanh xung quanh các công ty Nhật Bản
- 5. Thái độ quản lý cơ bản
■ Chủ đề
○ Telework (làm việc tại nhà, văn phòng vệ tinh, v.v.)
Giới thiệu hệ thống khoảng thời gian làm việc
Hỗ trợ để cân bằng điều trị và làm việc
Xu hướng xung quanh các công việc phụ và công việc bán thời gian
○ Cách chuyển
○ Kiểm tra căng thẳng Trạng thái và vấn đề thực hiện
Xu hướng trong tỷ lệ phân phối xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao
Thu nhập dành riêng, là nguồn gốc của "đầu tư tăng trưởng" bền vững
ở trên