IMC United Co., Ltd.
xem bóng đá trực tiếp trên k nghiệp: Sản xuất mô hình xem bóng đá trực tiếp trên k nghiệp
Số lượng nhân viên: 37 (nam: 31, nữ: 6)
Địa điểm: Thành phố Hiroshima, tỉnh Hiroshima
IMC United đang làm xem bóng đá trực tiếp trên k cùng nhau để tạo ra một nơi làm xem bóng đá trực tiếp trên k nơi quản lý và nhân viên có thể dễ dàng cân bằng công xem bóng đá trực tiếp trên k và chăm sóc trẻ em. Tỷ lệ nam giới nghỉ xem bóng đá trực tiếp trên k chăm sóc trẻ vào năm 2022 là 100% (3 người), với một trong số họ nghỉ phép dài khoảng 2,5 tháng (81 ngày).
<Sáng kiến chính
Tạo văn hóa nơi làm xem bóng đá trực tiếp trên k
Công ty bắt đầu những nỗ lực toàn diện để thúc đẩy những người đàn ông nghỉ xem bóng đá trực tiếp trên k chăm sóc trẻ vào năm 2020, khi nhân viên nam đầu tiên yêu cầu nghỉ xem bóng đá trực tiếp trên k chăm sóc trẻ em.
Giới thiệu, Tổng thống đã gửi cho nhân viên một tin nhắn cho họ rằng họ sẽ tập trung vào xem bóng đá trực tiếp trên k hỗ trợ cân bằng công xem bóng đá trực tiếp trên k và nuôi dạy trẻ em. Điều này đã dẫn đến những thay đổi trong sự hiện diện của các nhân viên nam sắp sinh ra vợ hoặc chồng của họ, bao gồm ý định nghỉ chăm sóc trẻ em và tham khảo ý kiến sớm với cấp trên của họ về xem bóng đá trực tiếp trên k cân bằng công xem bóng đá trực tiếp trên k và chăm sóc trẻ em.
Ngoài ra, các nhân viên đã nghỉ chăm sóc trẻ em sẽ chuẩn bị một báo cáo ngắn gọn và đăng nó trong phòng chung. Báo cáo chứa thông tin về cách dành thời gian trong các ngày lễ, những gì bạn cảm thấy trong thời gian đó và tin nhắn từ sếp của bạn. Sáng kiến này đã tạo ra một nền văn hóa trong đó nhiều nhân viên rất quan tâm đến xem bóng đá trực tiếp trên k cân bằng công xem bóng đá trực tiếp trên k và chăm sóc trẻ em, và hợp tác với nhau.
Ngoài ra, Ủy ban xúc tiến cải cách phong cách làm xem bóng đá trực tiếp trên k được tổ chức mỗi tháng một lần, với mục đích cải thiện "niềm vui làm xem bóng đá trực tiếp trên k" và "dễ làm xem bóng đá trực tiếp trên k". Thông qua các hoạt động của ủy ban này, chúng tôi đã sử dụng các công cụ kỹ thuật số, hiển thị quá giờ và giới thiệu không có ngày làm thêm giờ, và cũng đã giảm thành công công xem bóng đá trực tiếp trên k làm thêm giờ, dẫn đến xem bóng đá trực tiếp trên k tạo ra văn hóa nơi làm xem bóng đá trực tiếp trên k nơi làm xem bóng đá trực tiếp trên k và chăm sóc trẻ em rất dễ cân bằng.
○ Chuyển giao công xem bóng đá trực tiếp trên k trơn tru
Khi chuyển các nhiệm vụ khi nhân viên nghỉ xem bóng đá trực tiếp trên k chăm sóc trẻ em, chúng tôi thực hiện kỹ lưỡng 1) chuẩn bị trước cho tiến trình theo kế hoạch và 2) phân bổ các nhiệm vụ sẽ dẫn đến tăng trưởng cho các nhân viên đang được chuyển giao. Trong thời gian chuẩn bị trước 1, ngoài các nhiệm vụ mà các nhân viên đang nghỉ làm và công xem bóng đá trực tiếp trên k mà chỉ những nhân viên có liên quan mới có thể làm, công xem bóng đá trực tiếp trên k cũng được chia thành các phần để ngăn chặn xem bóng đá trực tiếp trên k chuyển giao tập trung vào các nhân viên cụ thể. Trong, xem bóng đá trực tiếp trên k phân bổ các nhiệm vụ dẫn đến tăng trưởng được tôn trọng bởi ý định của các nhân viên đang được chuyển giao, và cuộc đối thoại được lặp lại để đảm bảo rằng các nhiệm vụ đang được chuyển giao được xem là cơ hội để tăng trưởng.
<Tương lai Outlook
Khi các nỗ lực tăng tốc để tạo ra văn hóa nơi làm xem bóng đá trực tiếp trên k nơi nhân viên có thể nghỉ chăm sóc trẻ em lâu dài với sự yên bình và thiết lập một hệ thống quản lý tổ chức trơn tru, công ty cũng sẽ xem xét giới thiệu một hệ thống nghỉ phép đặc biệt để sinh con và thúc đẩy kỹ thuật số làm xem bóng đá trực tiếp trên k hơn nữa để giảm thời gian làm xem bóng đá trực tiếp trên k.