1. Mục tiêu cho xem bóng đá trên kênh k+ giám đốc điều hành và quản lý nữ khuyến mãi
- Tỷ lệ vị trí quản lý nam 2020 6% (xem bóng đá trên kênh k+ công ty có 101 nhân viên trở lên)
- Một hoặc nhiều nữ sĩ quan của OJI HD 2020 (bao gồm xem bóng đá trên kênh k+ thành viên ủy ban quản lý nhóm và giám đốc)
2. Các sáng kiến cụ thể (xem bóng đá trên kênh k+) để hiện thực hóa các mục tiêu
- (1) Thực hiện xem bóng đá trên kênh k+ khả năng và sự phát triển nghề nghiệp của nguồn nhân lực đa dạng
- Cho đến năm 2020, việc thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào lực lượng lao động sẽ là ưu tiên của chúng tôi và chúng tôi sẽ thực hiện những điều sau đây như một hành động tích cực.
- Cải cách và khả năng của phụ nữ trong ngành nghề nói chung
- Xây dựng mô hình cho sự tham gia tích cực của phụ nữ vào xem bóng đá trên kênh k+ địa điểm kinh doanh
- Phát triển tư duy bán hàng của phụ nữ
- Đào tạo để loại bỏ định kiến vô thức và phân biệt đối xử
- Cho đến năm 2020, việc thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào lực lượng lao động sẽ là ưu tiên của chúng tôi và chúng tôi sẽ thực hiện những điều sau đây như một hành động tích cực.
- (2) Cải thiện quản lý cuộc sống công việc cho nhân viên
- Một sáng kiến cho hệ thống làm việc tùy ý và làm việc tại nhà
- Tăng cường hỗ trợ để cân bằng chăm sóc trẻ em và công việc
- Tăng cường hỗ trợ cho việc chăm sóc và làm việc cân bằng
- Thúc đẩy nghỉ phép liên quan đến trẻ em cho nam
- (3) Thay đổi về nhận thức và quản lý quản lý (hành vi)
- (4) Nhằm mục đích tiếp tục chọn "Nadeshiko Stocks" và để có được "Eruboshi" mới tại mỗi công ty điều hành.
xem bóng đá trên kênh k+ sáng kiến cụ thể sẽ được đăng trên trang web bên dưới.
4143_4200
(30 tháng 5 năm 2018)