Công ty Điện lực Tokyo đã hoàn thành trách nhiệm của mình với Fukushima và đã chuyển sang một hệ thống công ty cổ phần bao gồm một công ty cổ phần và ba công ty kinh doanh cốt lõi (Tokyo Electric Power Company & Power Co. trong thị trường cạnh tranh.
Liên quan đến việc thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào các hoạt động, chúng tôi sẽ tích cực thúc đẩy nhân viên và người quản lý, cũng như trở lại làm việc sớm trong suốt thời gian chăm sóc trẻ em và cải tổ phong cách làm việc của tất cả nhân viên.
[(1) Cải thiện tỷ lệ vị trí quản lý nữ]
- 3640_3703
[(2) Các sáng kiến cụ thể]
- Mở rộng công nhân nữ và cấp kinh nghiệm làm việc đa dạng
- Nhận thức tập trung về kế hoạch nghề nghiệp và cuộc sống cho nhân viên nữ
(10 tháng 5 năm 2016)