JGC đã tạo ra một môi trường thoải mái hơn cho phụ nữ làm việc như một phần của quản lý đa dạng, bao gồm cả người nước ngoài và người già. Ví dụ, chúng tôi cũng là một trong những người đầu tiên nhận được chứng nhận là "công ty hỗ trợ nuôi dạy trẻ em" (Cục Lao động Kanagawa tháng 4 năm 2007). Ngoài ra, tuyển dụng sau đại học mới đang tích cực truyền đạt sự hấp dẫn của ngành công nghiệp kỹ thuật cho những người tìm việc nữ, bao gồm các buổi thông tin cho phụ nữ. Do đó, chúng tôi thuê khoảng 10% của tất cả các nhân viên khoa học và kỹ thuật của trường đại học. Chúng tôi sẽ tiếp tục hỗ trợ nhân viên nữ trong việc thực hiện khả năng của họ và tham gia các vị trí lãnh đạo thông qua đào tạo để nâng cao nhận thức về sự nghiệp của phụ nữ.