Trong điều lệ toàn cầu của Brother Group, đặt ra Bộ quy tắc ứng xử của nhóm, công ty tuyên bố rằng nó "nhấn mạnh sự đa dạng của nhân viên" và dựa trên khái niệm này, nó dự định thúc đẩy việc quảng bá phụ nữ lên xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao nhà quản lý.
Cụ thể, tính đến tháng 4 năm 2014, mục tiêu là gấp đôi (44 trở lên) số lượng vị trí nữ cao cấp (vị trí quản lý và chuyên gia được điều trị tương đương) vào năm 2020.
Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi sẽ thúc đẩy xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao biện pháp dựa trên ba khía cạnh sau:
- Văn hóa và nhận thức (ví dụ: giao tiếp từ hàng đầu, giáo dục từ các nhà quản lý và các sáng kiến khác nhau sẽ khuyến khích phụ nữ hiểu xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao họ)
- Hệ thống nhân sự (ví dụ: làm thế nào để tránh phụ nữ gặp bất lợi trong xem bóng đá trực tiếp chất lượng cao đánh giá nhân sự và kiểm tra quảng cáo)
- Hỗ trợ cho sự cân bằng (ví dụ: giới thiệu mới làm việc tại nhà)